Talent Acquisition Manager FR - NL - Wallonie

Pour l'un de ses clients, Robert Half est à la recherche d'un Talent Acquisition Manager expérimenté FR/NL (h/f/x).

Notre client est une Société industrielle dynamique basée en Wallonie avec différents sites à Bruxelles et en Flandres.

Vous êtes passionné(e) par le recrutement de A à Z et par la recherche de talents exceptionnels pour contribuer au succès de votre entreprise ? Cette opportunité est pour vous !

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

• Identifier et attirer des candidats talentueux pour des postes d'ouvriers et d'employés.
• Gérer le processus de recrutement de A à Z, de la rédaction des offres d'emploi à l'intégration des nouveaux employés.
• Collaborer avec les équipes opérationnelles pour comprendre leurs besoins en personnel et anticiper les futurs recrutements.
• Établir des relations solides avec les candidats et agir en tant qu'ambassadeur de l'entreprise.

Les qualifications requises pour cet emploi de Talent Acquisition Manager sont les suivantes :

• Minimum 5 ans d'expérience en recrutement, de préférence dans le secteur industriel.
• Bilingue français-néerlandais, avec d'excellentes compétences en communication dans les deux langues.
• Connaissance des réglementations en matière de recrutement en Belgique.
• Capacité à gérer un volume élevé de recrutements de manière efficace.

Ce que nous offrons :

• Un contrat à durée indéterminée.
• Un package complet comprenant une voiture de société.
• L'opportunité de contribuer activement à la croissance de notre entreprise.
• Un environnement de travail dynamique et stimulant.

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant,….Postulez dès maintenant en mentionnant la référence 06870-0012810412.

Robert Half SRL traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.be/fr/protection-des-donnees.