CONDUCTEUR DE TRAVAUX (H/F/X)
- Employeur
- PEPS Interim
- Lieu
- Liège
- Salaire
- Notre client vous propose : Une mission d’intérim à temps plein sous statut employé, en vue d’en...
- Date de clôture
- 21 sept. 2023
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- Fonction
- Ingénieur / Ingénieur de production, Ingénieurs - général
- Secteur
- Construction / Installation, Construction / Gros œuvre
- Type de contrat
- Intérim
- Temps de travail
- Temps plein
- Niveau d'expérience
- 2 à 5 ans d'expérience
- Langue(s) souhaitée(s)
- Français
Notre client est une entreprise active dans la pose de chape. Elle propose ses services aux particuliers ainsi qu’aux plus grandes sociétés de construction du pays. Ses activités s’étendent en Belgique, au Luxembourg et dans le nord de la France.
Dans le cadre du développement de ses activités, notre client recherche un conducteur de travaux (h/f/x) pour couvrir la région du Luxembourg et du sud de la Belgique.
Description de fonction
En tant que conducteur de travaux (h/f/x), vous :
- Analysez la commande qui vous est remise ;
- Rédigez le contrat d’entreprise ;
- Planifiez les dates d’exécution du chantier ;
- Participez activement aux réunions de chantier ;
- Réalisez les relevés à l’ouverture du chantier ;
- Contrôlez le travail des équipes de production : qualité et sécurité ;
- Rédigez les états d’avancement des plus gros chantiers ;
- Etablissez le décompte final ;
- Etablissez des reportings;
- Etes le point de contact pour les clients (B2B/B2C).
Exigences de la fonction
Si vous êtes le conducteur de travaux (h/f/x) que nous recherchons, vous :
- Etes de formation bachelier/master en construction (possédez une expérience dans le secteur de la chape constitue un atout) ;
- Maîtrisez l’outil informatique : gestion de mails et utilisation du programme Excel ;
- Etes quelqu’un de débrouillard ;
- Communiquez aisément et positivement, peu importe la situation.
Termes d'emploi
Notre client vous propose :
- Une mission d’intérim à temps plein sous statut employé, en vue d’engagement sous CDI.
- Un salaire à la hauteur de vos compétences et de vos expériences (+ avantages extra-légaux véhicule, ordinateur portable, etc…).
Procédure de candidature
Les consultants de Peps vous aident avec plaisir dans votre recherche d'un nouveau défi. La première étape consiste à faire la connaissance de la personne qui se cache derrière le CV, ce qui permet de faire correspondre vos talents à l'entreprise ad hoc. Nos consultants sont des experts disposant de connaissances dans votre domaine spécifique. Procédure de candidature
- Consulter les offres sur le site internet
- Répondre à l'offre/aux offres
- Peps prend contact avec vous si l’offre vous correspond. Sinon, nous conservons votre CV pour d’autres postes
- Rendez-vous en agence pour le dossier d’inscription et une interview
- Suivi et envoi de la candidature auprès de nos clients
- Début de mission ? Rendez-vous en agence pour un dossier de mise au travail
- Ouverture de l’agence tous les jours et toute la journée pour tous renseignements complémentaires
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